企业演讲稿

更新时间:2022-10-20 12:09:45
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  好的演讲稿可以引导听众,使听众能更好地理解演讲的内容。在不断进步的时代,我们使用上演讲稿的情况与日俱增,那要怎么写好演讲稿呢?以下是小编整理的企业演讲稿7篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

企业演讲稿 篇1

  如今,我很荣幸能成为广西中烟公司的一名员工,我认为爱岗敬业就是爱国。作为一名工人,我将满怀激情,立足本岗,以一朝一夕的实际行动为祖国建设添砖加瓦、贡献力量。

  我进入公司一年多了,一年里,我感觉到公司的与众不同:深厚内涵的企业文化、规范化的运营方式、个性化的管理模式,我看到公司取得了丰硕成果,“保牌、稳价”工作成效明显;各项科研、技改工作顺利进行;基础管理水平有效提升;精神文明建设激发企业活力;特别是广西烟草“百亿税利”目标提前实现,我为企业繁荣而感到自豪。企业给我提供了一个很广阔的舞台,在这个舞台上,我将尽情演绎自己的青春。这里的工作环境很好,冥冥之中给人一种催人奋进的动力。我努力让自己在最短的时间里适应公司环境,严格遵守公司各项规章制度,让自己很快融入到这个大家庭之中,并找到了自己合理的定位,虚心学习,完善自我,使我的工作能力不断提升。在公司里,我扮演的角色并不出众,虽然埋怨过,失望过,但我始终保持满腔热情、富有激情、充满智慧、奋力创新的精神状态,处处严格要求自己,要把工作当成青春人生中的一个重要环节,全身心投入,一步一个脚印,踏踏实实完成好每一项工作任务。在这个公司的大舞台上,我就像那只在大雾天气中遨游的雄鹰,需要自己的努力才能飞出有雾的地方,需要自己努力去寻找那蔚蓝的天空。

  在企业绚丽多彩的大舞台上,我忠实的扮演自己的角色,我希望能够在这个舞台上实现我的梦想,为企业的飞跃发展贡献自己一份力量。这个大舞台供给了我很多机会,我的各方面能力得到了提升,如意志力变坚强了、交际能力、办事效率提升了等等。公司的飞速发展,给我们机会的同时也给了我们更高的要求。我时常告诫自己,要化压力为动力,不断完善自我。

  员工是企业的脉搏,企业的发展依赖于每一位员工的不懈努力,让我们在平凡的岗位上创造不平凡的业绩。让我们激扬青春,携手共创广西中烟美好的未来吧!企业兴我荣,青春因奋斗而精彩。

企业演讲稿 篇2

尊敬的各位领导、朋友们:

  大家好!

  今天我演讲的题目是《建设美好,从我做起》。

  从*到##公司,我们的企业由小到大、由弱变强,一步步发展到今天,取得了令人瞩目的成绩,为我们大家提供了生存和发展的基本保障,也为我们提供了各尽所能、各展其才的广阔舞台,所以我们应该承担起共同的责任—把##建设的更加美好的责任!我们的命运和##的命运息息相关,就像水滴和小河、河流与大海。如果我们每个人都承担起了属于自己的那份责任,##公司才会成为我们共同的美好家园。戊戌六君子之一的谭嗣同临刑前曾说,“各国变法,无不从流血而成……有之,请自嗣同始”,而今天我也要说建设美好##,请从我做起。

  建设美好##,不仅仅是一个口号,更是我们每个人坚持不懈、努力奋斗的过程。教育家陶行知先生早年曾叫做陶知行,是后来在多年的实践经验中,才发现知不易,行更难。因此建设美好##除了每个人都踏踏实实付出自己的努力和贡献,别无他途。建设我们的美好家园,只能从我做起。

  那么,如何从我做起呢?每个人都会有自己的思考和答案。我想首先要转换思想。如今的##公司已走过了艰苦的创业时期,迎来了发展的关键阶段。我们每个人都是企业的主人,建设美好##是我们共同的责任。因此,我们要更新观念,转换思想,也只有这样,才能自觉自愿乃至充满热情和使命感的投入到建设美好##的实践中去。

  我们要爱岗敬业,扎实实做好本职工作。就是要拥有一颗爱岗敬业的心,不管是你选择了这份工作还是这份工作选择了你,在工作中要把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢。做好每一次过磅,填好每一张记录,算准每一个数据…“不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。”也正如海尔集团总裁张瑞敏所言:把每一件简单的事情做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡。只有扎实实做好本职工作,建设美好##的理想才能实现。

  各位同事,无论你在从事储粮保管,还是进行日常管理,或者后勤保障,勿庸讳言,我们每一个人的身边都或多或少地存在着跑、冒、滴、漏乃至更大的浪费现象,这是不容忽视的。“泰山不拒抔土,所以成其高,江河不择细流,所以就其深”。所以建设美好##,增收固然可贵,节支亦势在必行。“俭,德之共也;侈,恶之大也。”“常将有日思无日,莫待无时思有时。”中华民族自古以来

  就有着勤俭节约的传统美德。如果人人都能够以勤俭节约为荣,一铺张浪费为耻,

  克服“家大业大、浪费点没啥”的思想,从我做起,从现在做起,从自身岗位做起,从身边小事做起,牢固树立节约意识,从节约一度电、一滴水、一张纸、一粒粮入手,把节约落到实处,持之以恒,坚持不懈,那么,我们的##公司就会持续兴旺,永葆活力!

  同志们、朋友们,我们是##公司建设战线上英勇的战士,我们是建设美好##的中坚力量。听,##公司在深情的呼唤,关心、支持##公司的人们在殷切的期盼,建设美好##的号角已经吹响,让我们每个人从我做起、奋勇争先,共同奏响建设美好##的最强音!

  谢谢大家!

企业演讲稿 篇3

  不知不觉中,来XX已经一年了,这一年是不平凡的一年,更是让人刻骨铭心的一年,回首在这个大家庭里一年来的'点点滴滴,有太多的感动、感悟和感慨,但,更多的却是是感恩。

  还记得,一个人背起行囊,离开自己熟悉的校园,告别二十余载的学习生涯,来到了一个陌生并期待着的环境里,开始了人生一段新的旅程。

  来到公司的第一站,就是去营业厅实习,在那里师傅们就提醒我,营业厅作为XX直接面向社会的窗口,一言一行都代表企业的形象,做好业务工作就要练就一付好脾气,好耐心,尤其是面对客户的不满,更要耐心的向客户解释。为塑照良好的企业形象,工作中,我力所能及地为每个客户做好服务,给客户一个灿烂的微笑是我工作的开始。工作中,我常常告戒自己要用我们的爱心来换取客户的舒心,将“客户为根,服务为本”作为规范自己行为的准则。

  记得炎炎夏日的一天,一位客户怒气冲天的来到营业厅,他说平时他每月话费不足百元,上个月竟然高达300多元,可自己并没有打过太多电话,他认为是移送计费系统弄错了,要求立刻退钱。当客户说明原委后,我马上查询用户的话费使用情况,经查询发现是他上个月的上网流量猛增,比平时多用了一百多兆,,所以才造成这么多的话费。听完这些,这位先生突然想起来了,上个月他家小孩一直用他的手机上网玩游戏,想到这些,这位先生很不好意思,对自己的不礼貌表示道歉,还反过来感谢我们。说:“刚才是我不对,如果不是你们帮我及时找到原因,说不定这个月话费还会居高不下呢”。

  炎炎夏日很快就结束了,我也来到了第二站,也就是现在的建维部门,做一名普通的网络维护人员。岗位虽然平凡,但我深知,肩上的责任却不简单,因为在我们这样的企业,网络就是我们的生命线,网络也是我们相比于同行业中其它运营商的最大优势,网络更是客户一直信赖我们的根本所在。

  在刚进入这个岗位的一段时间里,自己几乎是从零开始,懵懵懂懂的跟在师傅后面学习了一段时间,在此期间,公司也给我们这些新进的员工很多次完整的专业培训,记得那段时间,基本上每个月都要去财务部跑一趟,甚至更多,来报销自己的培训费用,以至于别人开玩笑的说。财务室的门槛都快要被我跨倒了。正是在这种良好的工作氛围和完善的人才培养体制下,才让我很快的进入角色,从一开始的简单的道路信号测试,到撰写测试报告,再到后来的客户投诉处理,直至来后的基站故障处理等等。在实践的磨练中,都让我学习到了很多学校里学不到的知识,在公司的精心培养下,让我能快速、从容的适应自己的工作岗位,在领导的谆谆下,我实现了从学生到一名合格职业人的转变。

  短短的时间里,自己发生了这么大的改变,这么快的成长起来,要问我最想说的一句话是什么,很简单,就两个字“感恩”。感谢公司给我提供给了这么好的舞台,感谢周围领导同事的关怀和教导,更感谢命运让自己有幸融入这样一个大家庭里。那回馈“感恩“最好的方式是什么,我想,那就是“回报”。所以,在接下来的日子里,我一直带着一份心情—敬畏之心和感恩之情,在自己平淡却不平凡的岗位上去享受这份工作,去热爱这份事业,去践行“正直包容 坚韧致远 求是图新 协作争先”的企业工作文化,我想这就是我对这份“感恩”最好的诠释。

  功夫不负有心人,过去的一年虽然几经风雨,付出很多,但却也硕果累累。在自己和同事的一同努力下,所在班组获得20xx年度省公司“先锋班组”荣誉称号,所在部门被评委20xx年度“XXXX企业文化示范点”。虽然尝到了收获后的甜美,但我们也深知,荣誉都只是属于过去,荣誉也不是目的,它只是、也应该是我们不断前行的动力。

  一滴水只有放在大海里才不会干涸。正是因为有那一滴滴海水的力量汇集,才会有蕴涵着无穷力量的波涛,所以,作为一名XX员工,要成长,就要把个人的命运和公司的命运紧紧联系在一起。接下来这个舞台上,不论是过去,现在,还是未来,我都将更加尽心尽责的在这份平凡的岗位上去奉献自己,与公司共成长,书写青春的新篇章。

企业演讲稿 篇4

  能够给予我这份殊荣,我感到很荣幸。心里无比的喜悦,但更多的是感动。真的,为这种认可与接纳,我很感动,觉得自己融入到这个大家庭里来了。自己的付出与表现已经被回报了最大的认可。我会更加努力!真正的不愧于被称之为“优秀员工”。 不在乎名与利,总是 为某种认可而感动。也同样是为了这种认可,我会努力,再努力! 虽然我来的时间不长,但这是我发自肺腑的语言,回想刚来的那几日,种种感觉和情景,仍历历在目。正是一种家的温暖和同事的帮助与包容让我有机会踏入并留在了和合谷。

  开始时,总是做的很慢,不能很好的进入工作状态,怕这做不好,怕那做不对的,越是为了做好,心里就越怕做不好,耗费了许多不必要的时间,反而让自己觉得特累。慢慢地,熟悉之后,心里就纳闷:因为不觉得累了,猜想是不是客流量没自己刚来时大了。翻来覆去的比较,恍然大悟:是自己在成长了,掌握了工作技巧,加快了速度,提高了效率。因此有种事倍功半的感觉了。在此,感谢领导指引我正确的方向,感谢同事耐心的教授与指点。无论是在生活上还是工作中,都得到了领导们的关心,让我觉得这里像个家,温暖而亲切。

  因为新近接触这个行业,总难免出差错,在不犯原则性错误的时候,总能够得到领导的宽容,也从领导的眼神里可以读到:知错就改就是好孩子!在不责备的同时,让人没有下次再犯同类错误的理由。有一次,因为有个同事临时有事,领导安排我顶她上这个班,由于事先我没有准备,结果没带当天的饭,又吃不惯大食代的饭菜,自己的员工餐券也用完了,这时,李明洋领班主动把自己的餐卷让给我用……使我感觉心里暖暖的。他这种不计较个人得失,一心为员工着想的品质,是非常难得的。何平领班也时常的关心我是不是适应了工作节奏。深信:宋店长会率领这两个得力助手及我们每一个成员,使中关村店的销售一直冲向前方。 作为和合谷的一名员工,我们不能把自己仅仅放在“小我”的狭隘圈子里,要以建设国人最强的快餐企业为目标,要有强烈的责任感和使命感,让我们火热的青春为和合谷燃烧起来。我觉得,每个员工,都该抱有正确的工作态度,去投入到工作当中,适应这种跳跃式的工作节奏,身体如上了弦的箭,时刻准备待发。大

  家都看过用一根细棍抖盘子的杂技吧。我感觉和我们的工作有类似之处。第一个盘子旋转起来,接着第二个,第三个,在接连不断开始的同时,又不能放弃第一个……头尾相接,不曾停顿与滑落,像接力棒一样,共同努力的结果必定是胜力的。 虽然被评为优秀员工,我深知,我做得不够的地方太多太多,尤其是刚刚接处快餐这个行业,有很多的东西,还需要我去学习。我会在延续自己踏实肯干的优点同时,加快脚步,虚心向老员工们学习各种工作技巧,做好每一项工作。这个荣誉会鞭策我不断进步。做的更好。

  我深信:一分耕耘,一分收获,从点点滴滴的工作中,我会细心积累经验,使工作技能不断的提高,为以后的工作奠定坚实的基础。

企业演讲稿 篇5

  普光气田首期20亿立方米产能投产在即,几代中原石油人建设千万吨级油气田的梦想即将成为现实——普光,中原油田希望之光

  普光气田首期产能即将投产。普光,这个位于大巴山深处的小镇,越来越强烈地感受到中原油田24万职工家属的热切关注与期待。

  毋庸置疑,普光气田的投产将极大地增强油田持续发展的资源基础和综合实力。随着油气当量迈上一个大台阶,油田的盈利能力将显著增强,经营形势将得到明显改善,职工群众生活水平可望获得进一步提升。

  资源是油田生存发展的根基。普光气田丰富的天然气储量将极大地增强油田的资源基础,极大地缓解油田人多油少、资源接替不足、发展缺乏后劲的深层次矛盾,为油田的持续有效发展提供强大支撑。

  油气田的发展之根、壮大之本何在?搞油气的人都明白,油田发展首先要有丰富的资源储备,要不断有新的资源接替。中原油田自1975年开始大规模勘探,1979年正式投入开发以来,为共和国贡献了大量能源。但近年,由于新区勘探长时间没有大的突破,中原油田储采失衡的矛盾十分突出,这些深层次的矛盾严重制约着油田的发展。油田一度陷入资源接替不足、发展缺乏后劲的困境。

  资源接替不足的矛盾,曾经是中原油田决策者和职工家属们心中挥之不去的阴影。油田要发展,20万职工家属要生存——多少科技工作者在为寻找新的资源接替而日夜操劳,多少探索者在为寻找新的发展点而殚精竭虑。人们在呼唤,在期盼,何处有新的大油田、大气田,几代中原石油人建设大油气田的梦想,何时能够成为现实?

  历史总是会给人们新的希望与惊喜。20xx年7月30日,普光1井获得工业气流,宣告了普光气田的发现,普光气田开发建设的序幕由此拉开,中原油田的发展迎来了希望之光。

  如今,中原油田有了这样一个具有广阔发展前景的资源基地,我们没有理由不为之欢欣鼓舞,没有理由不为之摩拳擦掌,没有理由不为之倾心竭力,贡献出我们的智慧和力量!

  随着普光气田的投产,中原油田的资源版图将从黄河之滨扩展到川东北,巴山深处,将形成中原油田大发展的新支撑点,油田资源基础得到极大增强将成为现实。中原油田单纯依靠东濮这一资源支撑点的局面将得到改变,将逐步形成东濮老区、普光新区协调发展的局面。这无疑将极大地缓解困扰油田多年的储量不足、人多油少、发展动力不足的矛盾,增强油田广大干部工人持续发展的信心和科学有效发展的能力。

  普光气田开发建设为油田石油工程队伍提供了巨大的市场空间。气田投产后形成的油气销售收入将大大增加油田的经济总量。

  20xx年,中国石化为解决中原油田持续发展问题,决定将川东北普光气田交给中原油田分公司负责开发建设和管理。也正是从这时开始,地处黄河之滨的中原油田与大巴山深处的普光开始了历史性握手,普光气田也由此进入中原油田的发展史,并必将成为中原油田发展史上极为突出和重要的一章。

  “通过参与普光气田开发,我们20多支钻井队获得的市场份额总量在数十亿元以上。”西南钻井公司经理周祥林告诉记者。其实,从参与普光气田开发建设以来,中原油田石油工程系统整体获得了很好的经济效益。油田钻井、油建、建工、管具、测井、井下作业等石油工程队伍,以及数以千计的干部工人通过全面参与普光气田建设,从普光气田建设这个大市场中分得了一块“蛋糕”,挣回了实实在在的效益。

  然而这与普光气田投产后给中原油田带来的经济总量增长相比,仍无法同日而语。

  20xx年,河南省年收入超过300亿元的企业有5个,中原油田是289亿元,并不在其中。但普光气田全部投产后,整个气田将达到年产105亿立方米天然气的能力(油气当量1000万吨),如此一来,到“十二五”期间,中原油田的油气当量将达1300万吨,同时还有数百万吨硫磺等副产品销售到国内外。我们每年仅天然气销售收入就能达到100多亿元,再加上硫磺产品销售收入100多亿元,油田一年的经济总量将达到500亿元左右,增长近一倍,前景非常美好。

  经济总量的不断扩大是企业发展的标志之一。但中原油田的经济总量长时间和人员总量不成比例。而今,普光气田的投产,将极大地缓解这一问题。显然,普光气田在增加油田资源基础,成为油田又一个重要生产基地的同时,还将为油田带来丰厚的经济收益。随着油田经济总量大幅提升,可以预见,油田经营形势将进一步好转,油田的盈利空间也将进一步扩大,这些将为油田20万职工家属共享油田发展建设成果提供坚实基础。

  普光气田开发建设

  过程中形成的技术、人才优势,积累的管理经验,积淀的精神财富,都将对油田提升核心竞争力产生极为深远的影响。

  “看得见的是银,看不见的是金。”面对普光气田即将带来的丰厚资源和巨大的经济份额,我们也要清楚地认识到,为了开发建设这一中原油田资源接替的战略阵地,保持中原油田持续发展,油田上下演绎了一场雄浑的交响乐,而在这个过程中,中原油田也受到普光气田的深远影响,积累了大量有形与无形的财富。

  在提及普光气田的建设时,我们经常会用“首创”“最大”“最快”这样的词汇用来形容其技术运用项目。几年来,普光气田已成为中原油田技术创新和技术集成的重要舞台,油田广大科技工作者在建设过程中形成了大量成熟的适合普光气田特殊要求的钻井、试气、集输、净化工艺技术,并通过在普光气田特殊的开发技术要求下的成功运用,使大量首创性的技术应运而生。从某种程度上说,普光气田的开发建设史,就是一部中原油田科技水平提升的历史,企业竞争力的核心就在于技术优势,而在建设普光气田过程中形成的独创性技术优势,全面提高了油田开发建设高酸性气田和管理运营特大型天然气净化厂的能力,将为我国同类气藏的开发建设提供可供参考和借鉴的经验,成为中原油田今后参加国内外高含硫化氢气田开发与建设的一张“王牌”。

  不容否认,在普光气田特殊的自然环境下,中原油田的职工队伍克服了常人难以想像的困难,也练就适应当地自然地貌和气田特质的特殊作战本领。从钻井施工到地面工程建设,到试气作业,到应急救援,到净化厂建设……从最初的边打边练,到逐步成熟,到现在的游刃有余,中原的参建施工队伍已完成了从“平原部队”到“山地兵团”的漂亮转身,由此锻炼出的大批复合型人才,为参与今后更多、更大的市场竞争积累了“资本”。

  面对普光气田“四高一深”的气藏特点和地质地表条件极其复杂的实际,

  油田举全局之力,用世界最先进之手段,完成了气田开发建设过程中极其繁杂的安全生产管理工作,形成了在国内具有示范性意义的安全开发高含硫化氢气田的安全管理规范和安全操作流程,形成了世界级的安全管理模式,这无疑是对中国开发难采油气储量的一大贡献,也是中原油田一大管理财富。

  多年来,油田广大职工以开发建设大气田的豪迈情怀、充沛饱满的工作热情、科学求实的工作作风投身这一壮丽事业,塑造了油田职工崭新的时代形象,形成了爱国爱企、胸怀大局,迎难而上、艰苦奋斗,淡泊名利、忘我奉献,敢为人先、勇于创新,团结协作、和谐共进的“五种精神”,创建了一种新的企业文化,这极大地创新和丰富了油田企业文化的内涵。

  中原石油勘探局局长、分公司总经理、普光分公司经理孔凡群曾有过深刻的剖析:“普光气田的开发建设,对油田举全局之力,调动一切力量,把油田的技术优势、队伍优势发挥得更好,促进油田的整体协调发展也有着重要作用。”

  我们有理由相信,普光气田必将以其丰厚的资源基础和广阔的发展前景而成为世界瞩目的大气田,而中原油田也将因普光气田的投产和川气东送工程的顺利实施,而更具生机与活力。

企业演讲稿 篇6

全体女职工同志们:

  我是来自直管二十部的孙xx,于20xx年入职,怀揣智慧、激情和对灿烂明天的憧憬,来到了总承包公司。在同事们的亲切关怀和热心帮助下,使我融入了这团结友爱的大家庭。

  今天是一年一度的三八节,每逢这个节日,我们公司都不会忘记我们这些曾经在工作各个岗位上克尽职守、奋发努力、锐意进取、默默奉献的女员工们,公司工会每年都是煞费心机,绞尽脑汁地想为女员工们搞些愉悦身心、大家喜闻乐见的活动。目的是激发我们女员工热爱生活、积极进取的激情、弘扬妇女办半天精神、在工作岗位上建功立业。

  雨果说:"花的事业是尊贵的,果实的事业是甜美的,让我们做叶的事业吧,因为叶的事业是平凡而谦逊的。"在我们总承包公司,有这么一群职工,她们倾情于"叶的事业",却在平凡的岗位中既实现了花的尊贵又实现了果实的甜美。

  在我们身边,有着这样一群美丽的人,她们怀着炽热奉献的心,舍小家为大家,把青春奉献给了建筑工地;在我们身边,有这样一群果敢干练的人,她们把情感寄托给建筑事业,扎根工地,用柔弱的肩膀撑起了工程建设的半边天。她们就是——建筑女职工,一声亲切的建筑女职工,饱含着她们忠诚企业、恪尽职守的坚定信念!

  在大多数人眼中,女性是柔与美的化身,可是,我却发现投身建筑事业的女职工是刚与柔的结合、智与美的共存,她们放弃了浓妆艳抹的闲适风情,放弃了安逸舒适的家庭欢乐,战斗在施工一线,她们用巾帼不让须眉的傲气让美丽的青春无怨无悔,她们代表着美丽中的坚韧,平凡中的高尚。今天我荣幸地站在这里,代表那些在自己的工作岗位上默默耕耘,为水电事业奉献着青春和汗水,舍小家为大家的女职工,我想用自己朴实的情怀,感慨的话语抒发我对这个集体和我一起战斗的姐妹们心中无限的爱

  刚毕业时的我总是会幻想以后要在写字楼上班,可以穿漂亮的职业套装,穿从小就喜欢的高跟鞋。刚到工地的新员工入职安全教育就彻底让我傻眼了:工地不能穿高跟鞋,不能穿裙子,不能穿凉鞋,要穿长裤,随时佩戴安全帽,长头发尽量扎起来等等。看到办公室是刚刚搭设起来的板房,我的心彻底凉了,不停地问自己选择这个工作是不是错了,在这样一个环境里我能干什么?好在同事的热情和亲切让我迅速融入这个集体,特别是当我通过各种公司活动发现原来建筑施工单位的女职工生活可以如此多姿多彩,我为大家的才艺和奉献精神所折服,身边的每一位同事都把自己的生活经营得有滋有味,她们不仅出色地完成了本职工作,同时还将家庭、父母、孩子照顾得妥妥帖帖。这样的女性即使没穿漂亮的裙子、高跟鞋,难道你会说她们不美丽吗?她们用自己的肩膀承担起了对社会的责任的义务,用自己的双手呵护了一个个美满的家庭,在我的眼里她们是最美的,她们用实际行动在践行着企业的使命:用心构筑世界。

  这不是什么惊天动地的大事,不过是在平凡的生活中,一个个普通的建筑女职工所做的最平常的事情,但这些点点滴滴却汇聚成无限的美丽,绽放在我们身边。

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